2010年的10大工作內容需求，在2004年時根本不存在，證明產業改變之快，超乎我們想像！
在世界脈動如此巨大的這時候，除了驚嘆每天新奇的玩意兒推陳出新、讚嘆網路帶來的方便以外，有多少人在網路上看見商機？您有看到嗎？您是不是還跟傳統市場模式一樣，當在家工作模式在先進國家蔓延的時候，還辛苦的上下班、幫別人數鈔票，認為可以這樣安穩的工作到退休？
如果您真的對經營網路事業有興趣，請您先耐心地從頭到尾看清楚每一項分析說明，不一定能讓您獲益良多，但是，絕對讓您不虛此行！
在任何事業開始之前，我們都一定會去評估和了解，網路事業也是一樣，希望以下說明對您有點幫助。
如果您喜歡聽花言巧語，甜言蜜語，不實在的話，會被把事業說得天上有，地下無的文字所吸引，而不喜歡聽事實！
或是您無事業心，不知道自己一生何求，生活過得茫然或盲目，甘願做牛做馬，那我只能告訴您，既然您沒有夢想，就不會有將來，更談不上任何成功的事業．因為人各有志，也就請不要浪費您的寶貴時間，因為，您一定看不下去。
如果您對目前的工作及生活都非常滿意，沒有『人無遠慮，必有近憂』的情形的話，請您也不必花時間看這一篇詳細說明。
一、您仍以傳統方式求職，寧願面對失業，改行，再找工作的情形嗎？
失業或工作不愉快想換工作時，都要填寫履歷表，說出離職或是改行原因，經過面試，然後等通知，都在被篩選，重要的是，每次換工作，換老闆，真的會越換越好嗎？如果您是一個敬業樂業的人，如果您的事業心比老闆強，為何要繼續去求職？
二、學歷高，職位高，就能一勞永逸了嗎？
學歷越高，經驗越多，職位越高，就業不見得越容易，因為一家公司只有一個總經理的缺，不是嗎？
擁有一紙或多張文憑，像是碩士，博士，教授，就可以高枕無憂，一帆風順，一勞永逸了嗎？
您有沒有想過，當您教會了下屬時，您的位置還能保住多久？老闆還需要您嗎？
當您步步高升到總經理，董事長，甚至是經濟部長，行政院長，總統，又如何？您還是會受到很多外來的壓力，不是嗎？您能當幾年？
三、擺在眼前的全球性不景氣，您看到了嗎？
從過去到公元2008年的現在，大家看到多少家大大小小的國內及國外公司倒閉？
受全球性的不景氣影響，公司裁員，減薪，公司的工作人員減少，您的工作量，壓力有增無減，您希望老闆何時加薪，還是加"辛"？還是等待被裁員？您認為不可能嗎？
惠普的女總裁有沒有為公司賺到錢？但是，已經被開除了，您知道嗎？
IBM不會裁員嗎？
當您領不到薪水時，才覺得徒勞無功，前功盡棄嗎？
以上三點，是因為真的都有發生過，而未來也會一直發生的事實。
這些事實，只會造就M型社會的富者越富、貧者越貧兩極化，您不擔憂嗎？
因此，面對呈現在網路上、您眼前的網路事業、在家工作的創業或兼職機會，只有在人生不如意的時候才會特別去關注嗎？所謂『未雨綢繆』，真的有誰能夠滿於現狀？只有那些富豪吧？
喔！不對！富豪的思想也是隨時想著如何使自己更富有，甚至『富過三代』，那像我們這樣的斗升小民，不該更努力？不該更想讓自己富有、自由、健康嗎？該是時間換個腦袋了~
因為如上的說明，我們真的寧願全力以赴，全神貫注地把金錢及精神投資在自己認同的網路事業上，成功與失敗都由自己去承擔，而不是在成功時，功勞全歸領導有方的老闆，倒閉時，除了領不到薪水，還浪費了精神與時間。
您認同嗎？
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